La Cipav (Caisse Interprofessionnelle de Prévoyance et d’Assurance Vieillesse) est l’une des principales caisses de retraite des professions libérales. Gérant la retraite complémentaire et la prévoyance pour près de 500.000 travailleurs indépendants, elle joue un rôle essentiel dans le système de protection sociale français. Cet article vous donnera toutes les informations nécessaires pour mieux comprendre cette institution.
Les missions de la Cipav
La Cipav a pour principales missions :
- D’assurer la gestion du régime obligatoire de retraite complémentaire pour les professions libérales,
- De proposer des contrats d’assurance vieillesse facultatifs,
- D’offrir une couverture prévoyance en cas d’incapacité temporaire, d’invalidité ou de décès.
Elle accompagne ainsi ses adhérents tout au long de leur carrière professionnelle, en mettant à leur disposition des services adaptés à leurs besoins et en assurant la pérennité du système de retraite complémentaire.
Les bénéficiaires de la Cipav
La Cipav concerne principalement les travailleurs indépendants exerçant une activité libérale non réglementée, tels que les consultants, formateurs, graphistes, ingénieurs-conseils, etc. Les professions libérales réglementées, comme les avocats, médecins ou architectes, relèvent quant à elles d’autres caisses de retraite spécifiques.
Toutefois, depuis le 1er janvier 2019 et la mise en place de la réforme des travailleurs indépendants, les nouveaux professionnels libéraux sont automatiquement rattachés à la Sécurité sociale pour les indépendants (SSI). La Cipav reste néanmoins compétente pour ses adhérents actuels et ceux ayant débuté leur activité avant cette date.
Les cotisations à la Cipav
Les cotisations versées à la Cipav sont réparties en deux parties :
- La cotisation retraite complémentaire obligatoire,
- La cotisation prévoyance (facultative).
Le montant de la cotisation retraite complémentaire varie selon l’assiette de calcul (revenus professionnels) et le taux de cotisation applicable. Il est déterminé chaque année par les instances dirigeantes de la Cipav.
La cotisation prévoyance permet quant à elle de bénéficier d’une couverture en cas d’incapacité temporaire, d’invalidité ou de décès. Son montant dépend du niveau de garanties souscrit et peut être modulé en fonction des besoins et des capacités financières de l’assuré.
Les prestations versées par la Cipav
En matière de retraite complémentaire, la Cipav verse des prestations sous forme de points de retraite. Le nombre de points acquis dépend du montant des cotisations versées et des règles de conversion en vigueur. Une fois à la retraite, le montant total des points est converti en une rente viagère mensuelle.
En ce qui concerne la prévoyance, les prestations de la Cipav sont fonction du contrat souscrit et peuvent inclure :
- Des indemnités journalières en cas d’incapacité temporaire,
- Une rente d’invalidité,
- Un capital décès.
Il est important de bien étudier les conditions et garanties proposées par la Cipav en matière de prévoyance, afin de choisir le contrat le plus adapté à sa situation personnelle et professionnelle.
Les démarches auprès de la Cipav
Pour adhérer à la Cipav, il suffit de remplir un formulaire d’affiliation disponible sur le site internet de l’organisme. Les travailleurs indépendants déjà affiliés à la Cipav doivent également effectuer leurs démarches en ligne pour déclarer leurs revenus, payer leurs cotisations ou demander leur retraite.
La Cipav met également à disposition de ses adhérents un espace personnel sécurisé permettant d’accéder aux informations relatives à leur compte, telles que :
- Le relevé individuel de situation,
- Le montant des cotisations dues,
- Le nombre de points acquis,
- Les garanties prévoyance souscrites.
Ainsi, la Cipav offre un accompagnement complet aux travailleurs indépendants des professions libérales, en assurant leur protection sociale tout au long de leur carrière et en veillant à la pérennité du système de retraite complémentaire. Il est essentiel de bien s’informer sur les spécificités de cette caisse et de ses prestations pour optimiser sa couverture sociale et préparer au mieux sa retraite.
